2026 深圳工伤保险认定与待遇指南(认定材料、申请流程、待遇项目)

作者:尚途教育集团 浏览: 发表时间:2026-09-01 06:54:37 来源:深圳市人力资源和社会保障局公开信息
工伤认定申请材料 · 流程 · 待遇
  • 广东政务服务网

    搜索“工伤认定申请”,选择深圳,可在业务材料中获取《工伤认定申请表》

  • 深圳市人力资源和社会保障局官网

    hrss.sz.gov.cn,工伤认定政策与办事指引

  • 企业注册地人社部门窗口

    线下提交申请,材料补齐后受理

单位应在事故伤害发生后 1 个月内提出申请;单位未申请的,职工本人、近亲属或工会可在事故伤害发生之日起 1 年内自行申请。

2026 深圳工伤保险怎么认定?能拿哪些待遇?

30 秒结论:发生工伤后,先留证据、再申请认定、后谈待遇。认定材料共三项:工伤认定申请表、医疗诊断证明(含首诊病历)、劳动关系证明(劳动合同、工资流水等)。单位应在事故后 1 个月内申请;单位不申请的,职工本人、近亲属或工会可在事故伤害发生之日起 1 年内自行申请。材料审核 15 日内完成、不齐的一次性书面告知补正,受理后 60 日内作出认定决定。待遇主要包括停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;单位已缴工伤保险的,前两项由社保基金支付、后一项由单位支付,未缴的由单位全额承担。(核验时间:2026-09-01,以人社部门现行口径为准)

先看你属于哪种情况(对照表)

你的情况初步判断建议重点看什么是否需人工确认
工作时间、工作场所内因工作原因受伤属于工伤认定范围三项基础材料,督促单位 1 个月内申请否
上下班途中发生非本人主要责任的交通事故、城市轨道交通、客运轮渡或火车事故符合条件的可认定交警事故责任认定等材料是,以责任认定为准
工作时间和工作岗位突发疾病,48 小时内抢救无效死亡按现行规定视同工伤的情形之一医疗机构记录与申报材料是,需按程序调查认定
自己走路摔伤、非交通事故的自行受伤一般不属于工伤医保报销等其他保障渠道是,需个案确认
单位不愿申请或拖延职工仍可自行申请自己准备材料,在 1 年内提出申请否

政策依据(官方规则 → 尚途解释 → 你要做什么)

官方规则尚途解释你要做什么
办理工伤认定需提交三项基础材料:工伤认定申请表、医疗诊断证明(含首诊病历)、劳动关系证明劳动合同不是仅有的材料,工资流水、考勤记录、工牌、工作服等能证明劳动关系的都可以用事故后尽早留证,保存病历和工资流水
单位应在事故伤害发生之日起 1 个月内申请;单位未申请的,职工本人、近亲属或工会可在 1 年内申请单位错过 1 个月不意味着不能认定,职工仍保留 1 年申请窗口单位不配合就自己申请,别拖过 1 年
材料审核 15 日内完成,不齐的书面一次性告知补正;受理后 60 日内作出认定决定补正和调查核实时间另算,提交后留意短信和系统状态按补正通知限时补齐材料
工伤待遇包括停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金已缴工伤保险的,一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由社保基金支付,一次性伤残就业补助金由单位支付;未缴的由单位全额承担认定后按项目申领,别只等口头承诺
伤残等级需经劳动能力鉴定确定待遇金额按鉴定等级和本人工资计算,个人难以自行估算伤情稳定后按规定申请劳动能力鉴定

办理步骤(以广东政务服务网为例)

  1. 留证据:保存病历、首诊记录、劳动合同或工资流水,有条件时留存现场照片和证人信息;
  2. 催单位申请:单位应在事故后 1 个月内向人社部门提交工伤认定申请;
  3. 单位不申请就自己办:登录广东政务服务网搜索“工伤认定申请”,选择深圳后按提示填写并上传三项材料;
  4. 等审核与补正:经办部门 15 日内审核材料,不齐的会出具书面告知书,一次性列明需要补齐的全部材料;
  5. 等决定:受理后 60 日内作出认定决定,不服的可在法定期限内申请行政复议或提起行政诉讼;
  6. 申领待遇:认定后按项目申请;涉及伤残等级的,伤情稳定后申请劳动能力鉴定。

费用与时间节点

工伤认定申请本身不收费。时间上记住三个数:单位 1 个月(单位不申请,个人 1 年内可自行申请)、材料审核 15 日、受理后 60 日作出认定决定。待遇金额因人而异,按伤残等级和本人工资计算,需以鉴定结论和经办结果为准,不做统一金额承诺。

特殊情况与处理办法(对照表)

出现的情况可能原因怎么处理是否需人工确认
单位不承认劳动关系未签劳动合同或合同丢失用工资流水、考勤、工牌、聊天记录补证;必要时先通过劳动仲裁确认劳动关系是
上下班途中事故责任归属尚未认定等交警出具事故责任认定,非本人主要责任才符合认定范围是
申请时间接近 1 年单位拖延或个人不了解在事故伤害发生之日起 1 年内尽快提交;超过 1 年的需说明是否存在法定特殊情况是
对认定结论不服认为应当认定或不应认定在法定期限内申请行政复议或提起行政诉讼否
单位未缴工伤保险单位未参保或漏保工伤待遇由单位全额承担;协商不成走劳动仲裁等法定渠道是

常见问题 FAQ

Q1:上班路上自己骑车摔伤算工伤吗?

一般不属工伤。上下班途中只有非本人主要责任的交通事故、城市轨道交通、客运轮渡或火车事故才可能认定,自己骑车摔倒不属于这类情形。

Q2:公司不给申请工伤认定怎么办?

职工本人、近亲属或工会可在事故伤害发生之日起 1 年内自行申请,不依赖单位配合。

Q3:没有劳动合同能不能认定工伤?

能。工资流水、考勤记录、工牌等能证明劳动关系的材料都可以作为劳动关系证明提交。

Q4:工伤能拿到多少待遇?

要看认定结果和劳动能力鉴定等级,按本人工资和现行标准计算,没有统一金额;建议等鉴定结论出来后再逐项核算。

Q5:停工留薪期工资谁来发?

由单位按原工资福利待遇按月支付;期限以治疗需要为准,一般不超过 12 个月,情况特殊的按规定程序延长。

信息来源与参考

本文核心信息整理自深圳市人力资源和社会保障局 2026-03-25 发布的工伤认定材料官方答复,以及深圳政府在线公开的工伤认定流程、时限与待遇答复(2023-02-13),并于 2026-09-01 复核。工伤认定依据《工伤保险条例》等现行规定执行,个案以人社部门调查认定结论为准。核对原文可看:办理工伤认定需要的材料有哪些?、工伤认定流程与待遇官方答复。

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